आईआईटी में फैकल्टी की भारी कमी, 22 संस्थानों में स्वीकृत पदों में से 38 फीसदी खाली

नई दिल्ली:

एनडीटीवी द्वारा संस्थान-वार विश्लेषण किए गए आंकड़ों के अनुसार, 22 भारतीय प्रौद्योगिकी संस्थानों (आईआईटी) में लगभग 38 प्रतिशत स्वीकृत संकाय पद खाली पड़े हैं। इसका मतलब है कि हर 10 शिक्षण पदों में से लगभग चार पद खाली रह गए हैं, जो देश के प्रमुख इंजीनियरिंग संस्थानों में स्टाफ की महत्वपूर्ण कमी को उजागर करता है।

विश्लेषण से पता चलता है कि 22 आईआईटी में कुल मिलाकर 12,198 स्वीकृत संकाय पद हैं, जिनमें से केवल 7,558 पर ही कब्जा है, 4,640 रिक्तियां बची हैं, जो 38.04 प्रतिशत की कुल संकाय रिक्ति दर का प्रतिनिधित्व करती है।

पुराने आईआईटी उच्च रिक्ति दर दिखाते हैं

आंकड़ों से पता चलता है कि आईआईटी प्रणाली में 135,000 से अधिक छात्र होने के बावजूद, भारत के कुछ सबसे पुराने और सबसे बड़े आईआईटी में संकाय की कमी विशेष रूप से गंभीर है।

आईआईटी खड़गपुर में सबसे अधिक रिक्ति दर 51.31 प्रतिशत दर्ज की गई। 1,600 स्वीकृत संकाय पदों के मुकाबले, संस्थान में केवल 779 संकाय सदस्य हैं, जिससे 821 रिक्तियां बची हैं। सरल शब्दों में, प्रत्येक दो स्वीकृत शिक्षण पदों में से एक से अधिक रिक्त रहता है।

आईआईटी (आईएसएम) धनबाद ने 781 स्वीकृत पदों के मुकाबले 378 रिक्तियों के साथ 48.4 प्रतिशत पर दूसरी सबसे अधिक रिक्ति दर दर्ज की। आईआईटी गोवा में रिक्ति दर 45.83 प्रतिशत है, जबकि आईआईटी गुवाहाटी में 42.23 प्रतिशत और आईआईटी रूड़की में 40.68 प्रतिशत है।

कई अन्य प्रमुख आईआईटी भी अपनी स्वीकृत संकाय संख्या के दो-पांचवें हिस्से के करीब रिक्तियों के साथ काम कर रहे हैं। आईआईटी मंडी ने 39.9 प्रतिशत, आईआईटी कानपुर ने 39 प्रतिशत, आईआईटी बीएचयू ने 38.48 प्रतिशत, आईआईटी बॉम्बे ने 38.36 प्रतिशत और आईआईटी दिल्ली ने 38.33 प्रतिशत की रिक्ति दर दर्ज की। कुल मिलाकर, इनमें से कुछ संस्थान सबसे बड़े स्टाफिंग अंतराल वाले संस्थानों में से भी हैं। आईआईटी रूड़की में 300 से अधिक, आईआईटी दिल्ली में 300 से अधिक, आईआईटी बॉम्बे में लगभग 290 और आईआईटी कानपुर में 260 से अधिक रिक्त संकाय पद हैं।

आंकड़े बताते हैं कि देश के कई सबसे बड़े और सबसे पुराने आईआईटी में चल रहे भर्ती प्रयासों के बावजूद संकाय की भारी कमी का सामना करना पड़ रहा है।

इंडियन यूनियन मुस्लिम लीग के राज्यसभा सांसद अब्दुल वहाब द्वारा संसद में उठाए गए सवाल के बाद एनडीटीवी ने आईआईटी काउंसिल की वेबसाइट पर अपलोड किए गए डेटा का विश्लेषण किया। सांसद ने केंद्रीय वित्त पोषित उच्च शिक्षण संस्थानों में स्वीकृत शिक्षण पदों, संकाय सदस्यों की संख्या और रिक्त पदों का आईआईटी-वार विवरण मांगा था।

4 फरवरी को राज्यसभा में पेश एक लिखित उत्तर में, शिक्षा राज्य मंत्री सुकांत मजूमदार ने कहा कि संकाय रिक्तियां सेवानिवृत्ति, इस्तीफे और पदोन्नति से उत्पन्न होने वाली एक “निरंतर प्रक्रिया” का हिस्सा थीं। उन्होंने कहा कि उच्च शिक्षण संस्थान नियमित विज्ञापनों, विशेष भर्ती अभियानों और “मिशन मोड” में भर्ती के माध्यम से पूरे साल भर्तियां कर रहे हैं। हालाँकि, उत्तर में सांसद द्वारा विशेष रूप से मांगी गई संस्था-वार रिक्ति डेटा उपलब्ध नहीं कराया गया।

28 जनवरी का शिक्षा मंत्रालय का ईमेल, जिसे एनडीटीवी ने देखा है, दिखाता है कि अधिकारियों ने आईआईटी को 30 जनवरी तक आवश्यक डेटा जमा करने का निर्देश दिया है। आईआईटी-वार आंकड़े बाद में 10 मार्च को आईआईटी परिषद की वेबसाइट पर अपलोड किए गए थे। दस्तावेजों में 22 आईआईटी के डेटा शामिल थे, हालांकि आईआईटी पटना के लिए संकाय रिक्ति विवरण उपलब्ध नहीं थे, जिससे यह संस्थान-वार रिकॉर्ड से गायब होने वाला एकमात्र आईआईटी बन गया।
दस्तावेज़ डेटा प्रकटीकरण में विसंगतियों की ओर भी इशारा करते हैं। केवल नौ आईआईटी-गुवाहाटी, रूड़की, आईआईटी (आईएसएम) धनबाद, गांधीनगर, हैदराबाद, रोपड़, मंडी, तिरूपति और भिलाई-प्रस्तुत संकाय रिक्ति डेटा को जाति श्रेणी के आधार पर विभाजित किया गया है, जबकि शेष संस्थानों ने केवल समग्र रिक्ति आंकड़ों की सूचना दी है।

इन नौ आईआईटी में, एससी, एसटी और ओबीसी श्रेणियों में रिक्तियां कुल 1,501 रिक्त संकाय पदों में से 888 थीं, जो सभी रिपोर्ट की गई रिक्तियों का लगभग 60 प्रतिशत है। 477 रिक्तियों में ओबीसी पदों की सबसे बड़ी हिस्सेदारी है, इसके बाद सामान्य श्रेणी (443), एससी (261), ईडब्ल्यूएस (170), और एसटी (150) हैं।

सभी संस्थानों में रिक्ति दरें व्यापक रूप से भिन्न-भिन्न हैं

पूरे आईआईटी में स्टाफिंग की तस्वीर काफी अलग है।

आईआईटी धारवाड़ में सबसे कम रिक्ति दर केवल 1.07 प्रतिशत बताई गई है, जिसमें केवल एक स्वीकृत संकाय पद खाली है। आईआईटी पलक्कड़ ने रिक्ति दर 5.88 प्रतिशत बताई, जबकि आईआईटी रोपड़ ने 14.35 प्रतिशत बताई। आईआईटी तिरूपति और आईआईटी भिलाई में भी तुलनात्मक रूप से कम रिक्ति दर क्रमशः 14 प्रतिशत और 15 प्रतिशत दर्ज की गई। इन संस्थानों में पुराने आईआईटी की तुलना में स्वीकृत संकाय संख्या भी काफी कम है, जिससे उनकी स्टाफिंग आवश्यकताएं तुलनात्मक रूप से कम हो जाती हैं।

कुल मिलाकर, रिक्ति दर केवल एक प्रतिशत से लेकर 51 प्रतिशत से अधिक तक होती है, जो एक समान पैटर्न के बजाय आईआईटी प्रणाली में स्टाफिंग स्तर में व्यापक भिन्नता को रेखांकित करती है।

संविदा शिक्षक कुछ कमियाँ पाट रहे हैं

डेटा में 1 जनवरी, 2026 तक आईआईटी द्वारा तैनात तदर्थ, अतिथि, अनुबंध, अस्थायी और पुन: नियोजित शिक्षकों का विवरण भी शामिल है, जो दर्शाता है कि कुछ संस्थान आंशिक रूप से संकाय की कमी को पूरा करने के लिए अस्थायी नियुक्तियों पर भरोसा कर रहे हैं।

आईआईटी बॉम्बे में ऐसे संकाय सदस्यों की संख्या सबसे अधिक 234 है, इसके बाद आईआईटी मद्रास में 139 और आईआईटी गांधीनगर में 81 हैं। आईआईटी कानपुर में 55 अनुबंध या अस्थायी शिक्षक हैं, जबकि आईआईटी दिल्ली में 41 हैं।

हालाँकि ये नियुक्तियाँ संस्थानों को तत्काल शिक्षण आवश्यकताओं को पूरा करने में मदद करती हैं, लेकिन आंकड़े बताते हैं कि संविदात्मक नियुक्ति केवल एक आंशिक समाधान है और 22 आईआईटी में 4,640 रिक्त स्वीकृत संकाय पदों की भरपाई नहीं करती है। कई संस्थानों ने या तो कोई संविदात्मक संकाय नहीं होने या केवल कुछ ही ऐसी नियुक्तियों की सूचना दी है, जो दर्शाता है कि अस्थायी भर्ती को पूरे आईआईटी प्रणाली में समान रूप से नहीं अपनाया गया है।

एनडीटीवी ने संकाय रिक्तियों पर प्रतिक्रिया के लिए केंद्रीय शिक्षा मंत्रालय से संपर्क किया। हालाँकि, प्रकाशन के समय कोई प्रतिक्रिया प्राप्त नहीं हुई थी। यदि मंत्रालय कोई बयान जारी करेगा तो यह रिपोर्ट अपडेट कर दी जाएगी।

डेटा इंगित करता है कि भर्ती प्रयासों के बावजूद कई आईआईटी में बड़े पैमाने पर स्टाफिंग अंतराल जारी है। जबकि कुछ संस्थानों ने लगभग सभी स्वीकृत संकाय पद भर दिए हैं, अन्य 40 प्रतिशत से अधिक रिक्ति दर के साथ काम कर रहे हैं।