नोएडा श्रमिकों का विरोध: उत्तर प्रदेश सरकार ने उच्च स्तरीय पैनल बनाया, चर्चा शुरू की

अधिकारियों ने सोमवार को कहा कि उत्तर प्रदेश सरकार ने नोएडा में फैक्ट्री श्रमिकों के विरोध से उत्पन्न मुद्दों के समाधान और श्रमिकों की मांगों की जांच के लिए एक उच्च स्तरीय समिति का गठन किया है।

श्रमिक प्रतिनिधियों और उच्च स्तरीय समिति के बीच चल रही चर्चा के बीच वेतन वृद्धि, साप्ताहिक अवकाश और बेहतर कामकाजी परिस्थितियां श्रमिकों की प्रमुख मांगों के रूप में उभरी हैं। समिति ने देर रात ग्रेटर नोएडा में श्रमिक प्रतिनिधियों और अन्य हितधारकों के साथ बैठक की, जहां विभिन्न औद्योगिक इकाइयों के कर्मचारियों ने अपनी चिंताओं को विस्तार से बताया।

13 अप्रैल को जारी एक आधिकारिक आदेश के अनुसार, पैनल की अध्यक्षता औद्योगिक विकास आयुक्त करते हैं और इसमें अतिरिक्त मुख्य सचिव (एमएसएमई), प्रमुख सचिव (श्रम और रोजगार), और श्रम आयुक्त सदस्य सचिव के साथ-साथ श्रमिक संघों और उद्योग निकायों के प्रतिनिधि शामिल होते हैं।

श्रमिकों ने मासिक वेतन में संशोधन की मांग की है, कई कर्मचारी इसी सीमा में वेतन की मांग कर रहे हैं ₹18,000 से ₹20,000, बढ़ती रहने की लागत और हरियाणा जैसे पड़ोसी राज्यों के साथ असमानताओं का हवाला देते हुए। वेतन वृद्धि के अलावा, कर्मचारियों ने साप्ताहिक अवकाश की गारंटी और दोहरे ओवरटाइम भुगतान को सख्ती से लागू करने की भी मांग उठाई है।

गौतमबुद्ध नगर की जिलाधिकारी मेधा रूपम ने कहा कि समिति बातचीत के जरिए स्थिति को सुलझाने पर ध्यान केंद्रित कर रही है। उन्होंने कहा, “समिति सभी हितधारकों के साथ जुड़ेगी और प्राथमिकता के आधार पर अपनी सिफारिशें सौंपेगी। औद्योगिक शांति बनाए रखते हुए श्रमिकों के हितों की रक्षा की जाएगी।”

चर्चा से परिचित एक अधिकारी ने कहा कि श्रमिकों ने पैनल के समक्ष “वेतन संशोधन, ओवरटाइम और काम करने की स्थिति के संबंध में स्पष्ट रूप से अपनी मांगें रखीं”।

प्रशासन ने श्रमिकों से शांति बनाए रखने और अपने कार्यस्थलों पर लौटने की अपील की है, उनसे अफवाहों पर ध्यान न देने और केवल आधिकारिक संचार पर भरोसा करने का आग्रह किया है।

अधिकारियों ने कहा कि आने वाले दिनों में और दौर की बैठकें होंगी।

समिति में श्रमिक संघों के पांच और औद्योगिक संघों के तीन प्रतिनिधि भी शामिल हैं।

अधिकारियों ने यह भी कहा कि “निहित स्वार्थों” या राजनीतिक उद्देश्यों से माहौल बिगाड़ने के किसी भी प्रयास की गहन जांच की जाएगी।

इससे पहले, रविवार को, उत्तर प्रदेश सरकार ने श्रम कल्याण को मजबूत करने के उद्देश्य से कई उपायों की घोषणा की, जिसमें गौतम बुद्ध नगर में श्रमिकों के लिए अनिवार्य दोगुना ओवरटाइम वेतन, समय पर वेतन शामिल है।

एक आधिकारिक बयान में कहा गया है कि मुख्यमंत्री के निर्देशों के तहत, गौतम बुद्ध नगर प्रशासन ने औद्योगिक इकाइयों के लिए सख्त नियम लागू किए, जिससे जिले को राज्य में श्रम सुधारों के लिए एक मॉडल के रूप में स्थापित किया गया।

जिला मजिस्ट्रेट मेधा रूपम ने औद्योगिक इकाइयों के प्रतिनिधियों के साथ बैठक की और श्रमिकों के अधिकारों की रक्षा के लिए प्रमुख निर्देश जारी किए।

नए दिशानिर्देशों के अनुसार, ओवरटाइम काम के लिए नियमित दर से दोगुना भुगतान अनिवार्य कर दिया गया है, जिसमें कटौती की कोई गुंजाइश नहीं है।

अधिकारियों ने कहा कि सभी औद्योगिक प्रतिष्ठानों को श्रमिकों के लिए साप्ताहिक छुट्टियां सुनिश्चित करनी होंगी। यदि कर्मचारियों को रविवार को काम करने की आवश्यकता होती है, तो उन्हें मजदूरी दर से दोगुना मुआवजा दिया जाना चाहिए।

इस बीच, वेतन वृद्धि की मांग को लेकर श्रमिकों का विरोध प्रदर्शन सोमवार को नोएडा के चरण 2 औद्योगिक क्षेत्र में हिंसा में बदल गया, जिसमें आगजनी, पथराव और तोड़फोड़ की घटनाएं हुईं, जिसके कारण भारी पुलिस तैनाती करनी पड़ी।

आंदोलन के पांचवें दिन में प्रवेश करने पर श्रमिकों के बड़े समूह एकत्र हुए, सड़कों को अवरुद्ध किया और पुलिस के साथ झड़प की। अधिकारियों ने बताया कि हिंसा के दौरान दो वाहनों में आग लगा दी गई और कई संपत्तियां क्षतिग्रस्त हो गईं।

शुक्रवार शाम को शुरू हुआ विरोध प्रदर्शन शुरू में शांतिपूर्ण था लेकिन तनाव बढ़ने पर यह उग्र हो गया।

प्रत्यक्षदर्शियों ने कहा कि भीड़ के कुछ हिस्सों ने नारे लगाए, कुछ ने चिल्लाते हुए कहा कि वे पुलिस कार्रवाई के सामने पीछे नहीं हटेंगे।

सोशल मीडिया पर प्रसारित वीडियो में सेक्टर 63 के एक परिसर में आग लगती हुई दिखाई दे रही है।

पुलिस टीमों को मौके पर भेजा गया और भीड़ को तितर-बितर करने और आगे बढ़ने से रोकने के लिए कुछ क्षेत्रों में बल का प्रयोग किया गया। एक वरिष्ठ पुलिस अधिकारी ने कहा, “स्थिति पर करीब से नजर रखी जा रही है। पर्याप्त बल तैनात किया गया है और सामान्य स्थिति बहाल करने के प्रयास जारी हैं।”

यह आंदोलन मुख्य रूप से होजरी और विनिर्माण इकाइयों पर केंद्रित था, जिसमें श्रमिक महत्वपूर्ण वेतन वृद्धि की मांग कर रहे थे।

सेक्टर 63 में एक औद्योगिक इकाई में कार्यरत कर्मचारी सूरज (एकल नाम) ने कहा, “हम वेतन में किसी सार्थक वृद्धि के बिना वर्षों से काम कर रहे हैं। हमारी मांग सरल है – हम उचित वेतन चाहते हैं जो वर्तमान लागत को दर्शाता है।”

एक अन्य प्रदर्शनकारी प्रज्ञाराज (एकल नाम) ने कहा कि आंदोलन जारी रहेगा। उन्होंने कहा, “हमने वेतन वृद्धि की मांग के साथ शुरुआत की थी और हम तब तक यहां रहेंगे जब तक हमें बकाया राशि नहीं मिल जाती।”

अधिकारियों ने कहा कि वेतन वृद्धि के अलावा, ओवरटाइम, कार्यस्थल की गरिमा और कामकाजी परिस्थितियों से संबंधित मुद्दों पर पहले की बैठकों में चर्चा की गई थी, कुछ चिंताओं को पहले ही संबोधित किया जा चुका है।

अतिरिक्त श्रम आयुक्त राकेश द्विवेदी श्रमिकों से जुड़ने के लिए नोएडा के चरण 2 औद्योगिक क्षेत्र पहुंचे और कहा कि श्रमिकों और नियोक्ताओं के बीच चर्चा हुई है।

उन्होंने कहा, “प्रशासन श्रमिकों को सरकारी नीतियों और जिला मजिस्ट्रेट द्वारा जारी निर्देशों के बारे में बता रहा है। उनकी चिंताओं को समझने और बातचीत के माध्यम से उन्हें हल करने का प्रयास किया जा रहा है।” उन्होंने कहा कि वेतन वृद्धि की मांग राज्य सरकार को भेजी जाएगी।

उत्तर प्रदेश के पुलिस महानिदेशक (डीजीपी) राजीव कृष्ण ने कहा कि पुलिस उन तत्वों की पहचान कर रही है जिन्होंने नोएडा में श्रमिकों के विरोध प्रदर्शन के दौरान कथित तौर पर हिंसा भड़काई थी और चेतावनी दी थी कि उनके खिलाफ सख्त कार्रवाई की जाएगी।

एक संक्षिप्त अपडेट में, डीजीपी ने कहा कि अशांति में शामिल “भड़काऊ तत्वों” और “बाहरी तत्वों” का पता लगाया जा रहा है।

कृष्णा ने कहा, “उनकी पहचान स्थापित होने के बाद कड़ी कानूनी कार्रवाई की जाएगी।”

अधिकारियों ने कहा कि अतिरिक्त महानिदेशक (कानून एवं व्यवस्था) अमिताभ यश सहित वरिष्ठ अधिकारियों के साथ डीजीपी, लखनऊ में पुलिस मुख्यालय नियंत्रण कक्ष से नोएडा में स्थिति की निगरानी कर रहे थे।

अतिरिक्त डीसीपी (मध्य नोएडा) राजेंद्र कुमार गौतम ने कहा कि प्रभावित इलाकों में पुलिस तैनात है। उन्होंने कहा, ”पुलिस लगातार जमीन पर मौजूद और सक्रिय है और स्थिति को नियंत्रित करने के लिए व्यवस्थित रूप से काम कर रही है।” उन्होंने कहा कि अब तक कोई गिरफ्तारी नहीं हुई है।

.(एजेंसी इनपुट के साथ)