अमेज़न ने अपनी आर्टिफिशियल जनरल इंटेलिजेंस (एजीआई) टीम में नौकरियों में कटौती की है। इस साल की शुरुआत में बहुत बड़ी छँटनी के बाद कंपनी में छोटी नौकरियों में कटौती का यह नवीनतम दौर है। कंपनी ने यह नहीं बताया कि कितने कर्मचारियों की नौकरी गई।
छँटनी का पूरा आकार अभी भी ज्ञात नहीं है। रॉयटर्स द्वारा कंपनी से इस बारे में पूछे जाने के बाद अमेज़न ने नौकरियों में कटौती की पुष्टि की। कंपनी के एक प्रवक्ता ने कहा कि अमेज़ॅन अपनी सबसे महत्वपूर्ण एआई परियोजनाओं पर ध्यान केंद्रित करने के लिए बदलाव कर रहा है।
प्रवक्ता ने कहा कि अमेज़न बड़े पैमाने पर निर्माण कर रहा है कई वर्षों से AI मॉडल। कंपनी ने कहा कि एआई उसकी सबसे बड़ी प्राथमिकताओं में से एक बनी हुई है। अमेज़ॅन ने कहा कि वह उन परियोजनाओं पर तेज़ी से आगे बढ़ना चाहता है जो ग्राहकों के लिए सबसे महत्वपूर्ण हैं। रॉयटर्स के अमेज़ॅन प्रवक्ता के अनुसार, इस नए फोकस के कारण, उसने अपने एजीआई डिवीजन के कुछ हिस्सों में कुछ भूमिकाएं हटाने का फैसला किया।
अमेज़न एजीआई क्या है?
AGI का मतलब आर्टिफिशियल जनरल इंटेलिजेंस है। यह भविष्य का एक प्रकार का एआई है जिससे उम्मीद की जाती है कि यह इंसानों से भी अधिक स्मार्ट बनेगा और बिना किसी मानवीय मदद के अपने आप काम करेगा, सीखेगा और सुधार करेगा। दुनिया की कई बड़ी AI कंपनियाँ AGI बनाने की कोशिश कर रही हैं। उनका मानना है कि यह एक दिन विभिन्न उद्योगों की बहुत कठिन समस्याओं का समाधान कर सकता है।
अमेज़ॅन एआई नेतृत्व परिवर्तन
अमेज़ॅन ने अपने एजीआई डिवीजन में नेतृत्व परिवर्तन भी देखा है। रॉयटर्स की रिपोर्ट के अनुसार, एजीआई कार्य का नेतृत्व करने वाले कंपनी के शीर्ष अधिकारियों में से एक रोहित प्रसाद ने पिछले साल के अंत में अमेज़ॅन छोड़ दिया था।
अमेज़ॅन की एजीआई लैब के प्रमुख डेविड लुआन ने भी फरवरी में कंपनी छोड़ दी। दिसंबर में, अमेज़ॅन ने अपने एजीआई व्यवसाय को पुनर्गठित किया। कंपनी ने एजीआई का सारा काम वरिष्ठ उपाध्यक्ष पीटर डेसेंटिस के अधीन कर दिया। पीटर डेसेंटिस अब एक बड़े प्रौद्योगिकी समूह की देखरेख करते हैं। इस समूह में एजीआई, सिलिकॉन चिप विकास और क्वांटम कंप्यूटिंग परियोजनाएं शामिल हैं।
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नौकरी में कटौती से कर्मचारी प्रभावित
दो एजीआई टीमों के कर्मचारियों ने कहा कि वे छंटनी से प्रभावित हुए हैं। रॉयटर्स की रिपोर्ट के अनुसार, ऑनलाइन मंचों पर कर्मचारियों के पोस्ट के अनुसार, प्रभावित टीमों का नेतृत्व एजीआई डेटा सर्विसेज के उपाध्यक्ष अदीब शाना और एजीआई सूचना के उपाध्यक्ष विशाल शर्मा ने किया था।
नौकरी में कटौती के बारे में रिपोर्टें पहली बार ऑनलाइन मंचों पर दिखाई दीं जहां कर्मचारियों ने साझा किया कि वे प्रभावित हुए हैं। हालाँकि, अमेज़न ने इसकी पुष्टि नहीं की है कि कितने कर्मचारी प्रभावित हुए हैं। इन इस साल की शुरुआत में अमेज़ॅन द्वारा नौकरी में बड़ी कटौती के बाद छंटनी हुई है। जनवरी में, कंपनी ने कारोबार के विभिन्न हिस्सों में लगभग 16,000 नौकरियों में कटौती की।
नवीनतम छंटनी से पता चलता है कि अमेज़ॅन अपने कार्यबल को नया स्वरूप देना जारी रख रहा है। एआई में भारी निवेश करते हुए भी, कंपनी कुछ टीमों में नौकरियां कम कर रही है क्योंकि यह संसाधनों को अपनी सर्वोच्च प्राथमिकताओं में स्थानांतरित कर रही है।
